| L'équipe SolHimal |
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L'association fonctionne en France avec... - 1 Comité de Direction comprenant au minimum 7 membres élus pour 2 ans par l'Assemblée Générale et choisi en son sein. Leur renouvellement a lieu chaque année par moitié. Les membres du Comité de Direction élisent à leur tour un bureau, composé d’un Président et d’un Secrétaire Général. Le Comité de Direction approuve les impulsions lancées par les permanents et effectue un suivi des projets entrepris. - 5 permanents dont voici les prérogatives :
- 1 comité régional à Bourges dont l'engagement peut prendre différentes formes : aide concrète à l'organisation d'une exposition dans une ville, encadrement de chantier de volontaires selon les compétences, recherche de financements pour un projet précis. - 5 antennes de bénévoles qui se mobilisent essentiellement lors de l’organisation des expositions-vente d’artisanat dans ces villes : affichage, permanence, aide à l’installation… - 2 webmasters bénévoles :
- Tout au long de l’année, l'association fonctionne avec l'aide de nombreux bénévoles, membres et parrains de l'association qui nous secondent dans de multiples tâches : au bureau à Strasbourg, par correspondance, pendant nos expositions… Nous nous excusons de ne pas pouvoir tous les citer ici mais qu’ils soient chaleureusement remerciés pour leur fidèle engagement.
L’association a développé un réseau de partenaires locaux dans les différents camps, écoles et monastères avec lesquels nous travaillons. Dans la plupart des cas, nous entretenons des liens très étroits, par courrier électronique avec ces partenaires. - En outre, l’association dispose d’un bureau de représentation en Inde du Sud dans le camp de Rabgayling où Ms Tsering Choedon est employée de l’association en tant que responsable parrainage et coordinatrice des projets. - Le projet d’ouverture d’un bureau de représentation similaire est en cours à Katmandou pour coordonner toutes les interventions de l’association au Népal. Voir l'offre d'emploi |
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